Eine Direktversicherung erlaubt die gezielte Ergänzung zu den gesetzlichen Rentenansprüchen und stellt für die Mitarbeiter ein attraktives Angebot dar, das dazu beiträgt, auch im Alter einen hohen Lebensstandard zu sichern. Sie ist ein idealer Einstieg in die betriebliche Altersversorgung, ist finanziell überschaubar und organisatorisch einfach zu handhaben. Die verschiedenen Gestaltungsmöglichkeiten bieten viele Alternativen der individuellen Anpassung an die Bedürfnisse des einzelnen Arbeitgebers. Die Direktversicherung ist eine Versicherung auf das Leben und zugunsten des Arbeitnehmers. Der Arbeitgeber zahlt die Beiträge und hat die Möglichkeit, den Versicherungsvertrag nach seinen Anforderungen zu gestalten. Auch der Arbeitgeber hat dadurch Vorteile: Er spart genau so wie der Mitarbeiter Sozialversicherungsbeiträge.
Was kostet mich eine sorgenfreie Zukunft? Welche Versicherung ist für mich sinnvoll?
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